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全國國有企業(yè)改革座談會(huì )召開(kāi) 劉鶴出席并講話(huà) 王勇主持會(huì )議

瀏覽量:3176 作者: 來(lái)源: 時(shí)間:2018-10-10 【字號: 返回

全國國有企業(yè)改革座談會(huì )10月9日在京召開(kāi)。中共中央政治局委員、國務(wù)院副總理、國務(wù)院國有企業(yè)改革領(lǐng)導小組組長(cháng)劉鶴出席會(huì )議并講話(huà),國務(wù)委員、國務(wù)院國有企業(yè)改革領(lǐng)導小組副組長(cháng)王勇主持會(huì )議。

會(huì )議認為,改革開(kāi)放40年來(lái),國有企業(yè)改革走過(guò)了不平凡的歷程,黨中央、國務(wù)院在不同歷史時(shí)期,針對我國國情和國有企業(yè)實(shí)際,采取了一系列措施,不斷將國有企業(yè)改革向縱深推進(jìn)。特別是黨的十八大以來(lái),以習近平同志為核心的黨中央親自謀劃、部署和推動(dòng)國有企業(yè)改革,更加注重改革的頂層設計,更加注重改革的系統性、整體性和協(xié)同性,國有企業(yè)改革取得新的重大進(jìn)展和歷史性成就。

會(huì )議要求,要深入貫徹落實(shí)習近平總書(shū)記關(guān)于國有企業(yè)改革的重要思想,準確研判國有企業(yè)改革發(fā)展的國內外環(huán)境新變化,從戰略高度認識新時(shí)代深化國有企業(yè)改革的中心地位,充分認識增強微觀(guān)市場(chǎng)主體活力的極端重要性,堅持穩中求進(jìn)工作總基調,按照完善治理、強化激勵、突出主業(yè)、提高效率的要求,以“傷其十指不如斷其一指”的思路,扎實(shí)推進(jìn)國有企業(yè)改革,大膽務(wù)實(shí)向前走。

一是突出抓好中國特色現代國有企業(yè)制度建設。要有效劃分企業(yè)各治理主體權責邊界,充分發(fā)揮黨委(黨組)的領(lǐng)導核心作用,切實(shí)落實(shí)和維護董事會(huì )依法行使重大決策、選人用人、薪酬分配等權力,保障經(jīng)理層經(jīng)營(yíng)自主權,加快形成有效制衡的法人治理結構。

二是突出抓好混合所有制改革。要切實(shí)轉換企業(yè)經(jīng)營(yíng)機制,增強企業(yè)內部約束和激勵,保護各類(lèi)所有制產(chǎn)權的合法權益,科學(xué)進(jìn)行資產(chǎn)定價(jià)。要通過(guò)發(fā)展混合所有制經(jīng)濟,提高國有資本配置效率,同時(shí)大力支持和帶動(dòng)非公有制經(jīng)濟發(fā)展,實(shí)現各種所有制資本取長(cháng)補短、相互促進(jìn)、共同發(fā)展。

三是突出抓好市場(chǎng)化經(jīng)營(yíng)機制。要推行經(jīng)理層任期制和契約化管理,按照“市場(chǎng)化選聘、契約化管理、差異化薪酬、市場(chǎng)化退出”原則,建立職業(yè)經(jīng)理人制度。要加快工資總額管理制度改革,統籌用好員工持股、上市公司持股計劃、科技型企業(yè)股權分紅等中長(cháng)期激勵措施,充分調動(dòng)企業(yè)內部各層級干部職工積極性。要充分發(fā)揮企業(yè)家作用,落實(shí)好“三個(gè)區分開(kāi)來(lái)”,為擔當負責的國有企業(yè)家撐腰打氣,把那些想改革、謀事業(yè)、善經(jīng)營(yíng)的企業(yè)家大膽用起來(lái),把有思路、有闖勁、有潛力的年輕人提起來(lái),推動(dòng)國有企業(yè)家隊伍不斷發(fā)展壯大。

四是突出抓好供給側結構性改革。國有企業(yè)要繼續化解鋼鐵、煤炭、煤電等行業(yè)過(guò)剩產(chǎn)能,抓緊消化處理各類(lèi)歷史欠賬和遺留問(wèn)題;要加快結構調整轉型升級,加大自主創(chuàng )新力度,加快高質(zhì)量發(fā)展步伐;要多措并舉降杠桿減負債,堅決化解各類(lèi)金融風(fēng)險。

五是突出抓好改革授權經(jīng)營(yíng)體制。要選準試點(diǎn),在組織架構、運營(yíng)模式、經(jīng)營(yíng)機制方面加大改革力度,推動(dòng)國有資本投資、運營(yíng)公司試點(diǎn)取得實(shí)效。

六是突出抓好國有資產(chǎn)監管。要堅持生產(chǎn)力優(yōu)先標準,加強對微觀(guān)主體的服務(wù)工作,提高專(zhuān)業(yè)化能力和水平,進(jìn)一步提升監管的針對性有效性系統性。

會(huì )議強調,當前國有企業(yè)改革正處于一個(gè)行動(dòng)勝過(guò)一打綱領(lǐng)的關(guān)鍵階段,也是改革乘數效應最大的階段,要把更多精力聚焦到重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題上來(lái),集中力量攻堅克難。要發(fā)揚改革40年來(lái)所形成的奮斗精神,更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周?chē)?,不忘初心、牢記使命,堅定信念、敢闖敢干,努力開(kāi)創(chuàng )國有企業(yè)改革發(fā)展新局面。

國務(wù)院國有企業(yè)改革領(lǐng)導小組成員,黨中央、國務(wù)院有關(guān)部門(mén)負責同志,各省、自治區、直轄市及計劃單列市人民政府和新疆生產(chǎn)建設兵團有關(guān)負責同志,各中央企業(yè)主要負責同志等參加會(huì )議。會(huì )議交流了推進(jìn)國有企業(yè)改革的經(jīng)驗做法,部分省市、部分中央企業(yè)和地方國有企業(yè)代表以及有關(guān)專(zhuān)家學(xué)者在座談會(huì )上發(fā)言,30家單位提供了書(shū)面交流材料。

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