邵寧在2012年全國企業(yè)管理創(chuàng )新大會(huì )上的講話(huà)
以信息化建設為平臺
全面提升企業(yè)現代化管理水平
——在2012年全國企業(yè)管理創(chuàng )新大會(huì )上的講話(huà)
國務(wù)院國資委副主任 邵 寧
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女士們、先生們:
大家上午好!
首先我代表國務(wù)院國資委對2012年全國管理創(chuàng )新大會(huì )的召開(kāi)表示熱烈祝賀!全國管理創(chuàng )新大會(huì )已連續舉辦了十屆,我們高興地看到,越來(lái)越多的企業(yè)家和經(jīng)營(yíng)管理者相聚一堂,分享管理成果,交流實(shí)踐經(jīng)驗,啟迪管理創(chuàng )新的思路,這將有助于提升企業(yè)現代化管理水平,促進(jìn)企業(yè)加快轉變發(fā)展方式,增強我國企業(yè)國際競爭力。
當前,以互聯(lián)網(wǎng)為代表的信息技術(shù)飛速發(fā)展,進(jìn)一步加速了經(jīng)濟全球化的進(jìn)程,這使得傳統管理方式和手段無(wú)法或難以適應企業(yè)全球市場(chǎng)競爭和國際化經(jīng)營(yíng)的需要。這屆會(huì )議以“互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的管理變革”為主題,反映了企業(yè)管理的時(shí)代特征,反映了大家對信息化引發(fā)管理變革的共識與期待。
就中央企業(yè)而言,經(jīng)過(guò)30余年的改革開(kāi)放和國內外市場(chǎng)競爭的洗禮,特別是07-09年全球金融危機的磨練,在諸多方面都有了長(cháng)足進(jìn)步。但是,站在全球的視野審視中央企業(yè),我們會(huì )發(fā)現,中央企業(yè)在規模、裝備、技術(shù)等硬實(shí)力方面和國外先進(jìn)企業(yè)的差距已不是很大,但是在軟的方面,尤其在管理方面,我們的差距比在硬的方面所顯示出的差距要大得多。特別是一些企業(yè)基礎管理薄弱、管理方面長(cháng)期存在的一些突出問(wèn)題得不到有效解決,已經(jīng)成為嚴重制約企業(yè)做強做優(yōu)、科學(xué)健康發(fā)展的瓶頸。2012年是“十二五”時(shí)期承前啟后的重要一年,也是進(jìn)一步做強做優(yōu)的關(guān)鍵時(shí)期。與去年相比,今年我們面對的世界經(jīng)濟形勢更趨嚴峻復雜,外部市場(chǎng)萎縮,國內經(jīng)濟增長(cháng)下行壓力很大,經(jīng)濟運行仍將面臨許多挑戰。在全球化、信息化的背景下,中央企業(yè)與國內其他企業(yè)一樣要抓住改革發(fā)展重要戰略機遇期,進(jìn)一步加強管理和管理創(chuàng )新,促進(jìn)企業(yè)更好地實(shí)現可持續發(fā)展。
一、進(jìn)一步加強對標管理,挖掘潛力,突破發(fā)展瓶頸。在全球化背景下,做強做優(yōu)企業(yè),首先應從對標開(kāi)始。通過(guò)與國內外同行業(yè)一流企業(yè)對標,能夠發(fā)現企業(yè)存在的突出問(wèn)題和薄弱環(huán)節,找準管理短板和瓶頸問(wèn)題,加上配套的考核、管理措施,可以有效促進(jìn)企業(yè)管理的改善。前幾年,不少中央企業(yè)通過(guò)開(kāi)展對標取得顯著(zhù)成效。如中國移動(dòng)通過(guò)十余年堅持與同行業(yè)世界一流對標,全面提升了企業(yè)管理水平;金融危機時(shí)期面臨嚴重虧損的中鋁公司,積極與民營(yíng)企業(yè)進(jìn)行全面對標,找到了差距和不足,進(jìn)而制定措施,認真整改,2010年實(shí)現了整體盈利。加強對標學(xué)習是企業(yè)提升管理水平、逐步實(shí)現世界一流的重要途徑。企業(yè)應當抱有這樣的態(tài)度:凡是比我們強的,都應該成為學(xué)習的標桿。對標不僅要注重硬實(shí)力的對比,更要注重對比軟實(shí)力;不僅要注意指標的量化比較,更要比較蘊藏在指標背后的理念、方法、組織流程等的差距。要把標桿作為管理實(shí)踐中的參照系,通過(guò)對標傳導市場(chǎng)競爭的壓力,促進(jìn)企業(yè)發(fā)現短板、消除瓶頸,持續提高經(jīng)營(yíng)績(jì)效。
二、進(jìn)一步強化基礎管理,苦練內功,夯實(shí)發(fā)展基礎?;A管理是企業(yè)各項經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)的共性?xún)热莺椭匾?,是企業(yè)的基本功,也是衡量企業(yè)管理水平的重要標志。沒(méi)有扎實(shí)有效的基礎管理,企業(yè)的各項管理不僅難于規范,也很容易流于形式。我們大多數企業(yè)并不缺制度,缺的是嚴格高效的執行。從嚴治企強調企業(yè)內部要形成紀律嚴明、政令暢通、管理有序、協(xié)調高效的運轉機制,體現了管理的科學(xué)性的特征,也是企業(yè)管理最基本的要求。與世界一流企業(yè)相比,中央企業(yè)在基礎管理方面還有很大的提升空間,必須苦練內功,固本培元,不斷增強企業(yè)內在素質(zhì),夯實(shí)發(fā)展基礎。
三、進(jìn)一步深化改革、調整結構,為提升管理提供動(dòng)力保障和良好基礎。
一流的管理是建立在先進(jìn)科學(xué)的機制之上的,沒(méi)有先進(jìn)的經(jīng)營(yíng)機制,就不可能有一流的管理。深化改革和加強管理是有機結合、相輔相成的,企業(yè)改革的主要對象,往往是那些不適應市場(chǎng)經(jīng)濟要求,有礙經(jīng)濟發(fā)展的傳統觀(guān)念和管理制度,改革的成果又最終體現在建立一系列新的管理制度上。因此,深化改革是企業(yè)活力的源泉,是加強管理的體制保障和環(huán)境基礎。而強化管理,可以保證轉換經(jīng)營(yíng)機制順利進(jìn)行,使改革的成果得以鞏固和發(fā)展。在這次全國企業(yè)管理現代化成果中,中國中化集團拓展并整合事業(yè)領(lǐng)域,成功實(shí)現向產(chǎn)業(yè)服務(wù)型跨國企業(yè)集團轉型;中糧集團有限公司主動(dòng)向產(chǎn)業(yè)鏈上下游延伸、貫通,徹底改變產(chǎn)業(yè)鏈各環(huán)節小而散面貌,實(shí)現業(yè)務(wù)的一體化整合案例等,都是深化改革調整,整合資源推動(dòng)企業(yè)轉型升級的典型。
四、進(jìn)一步健全風(fēng)險體系,消除隱患,防范經(jīng)營(yíng)風(fēng)險。風(fēng)險管理的本質(zhì)就是“安而不忘危,治而不忘亂”。近年來(lái),在國資委的高度重視和推動(dòng)下,中央企業(yè)風(fēng)險管理水平有了明顯的提升,但與世界一流企業(yè)相比,在風(fēng)險管理思想觀(guān)念、方式方法、體系建設、信息化和人才隊伍等方面還存在一定差距。當前國際國內形勢非常復雜,新情況、新問(wèn)題、新矛盾不斷出現,復雜的經(jīng)濟形勢必然給企業(yè)帶來(lái)巨大的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險,必須要有高度的風(fēng)險意識,進(jìn)一步加強對未來(lái)中長(cháng)期所面臨風(fēng)險的全局性、趨勢性研判,準確定位風(fēng)險管理工作的方向和重點(diǎn),認真梳理經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)中的薄弱環(huán)節和潛在風(fēng)險點(diǎn),及時(shí)消除可能造成的重大隱患,抓住重點(diǎn),突出創(chuàng )新,實(shí)現風(fēng)險管理的整體提升。
五、進(jìn)一步加快信息化建設,提升管理現代化水平。信息技術(shù)的應用已滲透到企業(yè)價(jià)值鏈的各個(gè)環(huán)節,不僅成為企業(yè)活動(dòng)中必不可少的要素,而且成為提升企業(yè)管理、實(shí)現管理現代化的有效平臺。以信息化提升工業(yè)化,以工業(yè)化推動(dòng)信息化,走新型工業(yè)化道路,是企業(yè)做強做優(yōu)的必由之路。中國石油天然氣集團公司通過(guò)信息技術(shù)帶動(dòng)傳統產(chǎn)業(yè)發(fā)展,實(shí)現了企業(yè)信息化從獨立分散向集中統一的跨越式轉變,使信息化成為企業(yè)經(jīng)營(yíng)、研發(fā)和管理工作的基礎;中航工業(yè)西安飛行自動(dòng)控制研究所協(xié)同推進(jìn)信息化建設與流程再造、組織變革、管理方法變革、供應鏈管理,使信息化滲透到管理運營(yíng)各個(gè)環(huán)節,這些經(jīng)驗都非常值得大家借鑒。企業(yè)尤其是中央企業(yè)要以深度融合和深化應用為重點(diǎn),以確保信息安全為保障,全面提高信息化水平,要高度重視信息技術(shù)對提升企業(yè)技術(shù)能力和管理效率的重要作用,充分利用信息化手段實(shí)現企業(yè)管理和各項工作效率的飛躍式提升,改變企業(yè)各項工作的基礎和面貌,使企業(yè)管理活動(dòng)達到當今世界一流現代化發(fā)展水平。
女士們,先生們,2012年,是中國經(jīng)濟和企業(yè)實(shí)現轉型發(fā)展的重要時(shí)期,昨天,國務(wù)院國資委召開(kāi)了動(dòng)員會(huì ),在中央企業(yè)全面啟動(dòng)了管理提升活動(dòng),力爭用2年時(shí)間,通過(guò)全面開(kāi)展管理提升活動(dòng),加快推進(jìn)中央企業(yè)管理方式由粗放型向集約化、精細化轉變,為做強做優(yōu)、培育具有國際競爭力的世界一流企業(yè)奠定堅實(shí)的管理基礎。這項工作也希望大家給予支持和關(guān)注。
最后,祝本次會(huì )議取得圓滿(mǎn)成功,祝各位在這次會(huì )議上有所收獲!謝謝大家。